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SE40　生産管理リーダー（センシング事業）

◎関連サイト
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
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◎募集概要
【部門について】
センシング事業部は、色・光・画像を「はかる」技術を核に、ディスプレイ、自動車、環境・リサイクル、産業分野など幅広い領域で事業を展開しています。
生産部 生産管理グループは、受注情報集約、生産計画、需給管理、物流・在庫管理を通じて、センシング事業の安定供給と事業成長を支える中核組織であり、在庫削減や収益改善、DXを活用した業務改革を推進、今後は海外拠点との連携強化やグローバルSCM体制構築にも挑戦していきます。変革の最前線で、自ら企画・実行しながら組織と事業の成長に貢献できる職場です。

【募集の目的・背景】
事業成長とグローバルものづくりの進化を支えるため、生産管理機能の強化を進めています。海外拠点との連携強化、在庫削減や物流最適化、DXによる業務変革など、多くの重要課題に対応できるリーダー人財が必要となっています。生産管理機能の更なる強化と次世代の組織運営を担う中核人財の獲得を目的に募集します。

【仕事内容】
生産管理グループリーダーとして、生産計画、需給管理、物流・輸出入管理、在庫管理など生産管理機能全般を統括し、事業成長を支える生産体制の構築を担います。
また、グローバル拠点との連携強化、DX活用による業務改革を推進するとともに、人財育成や組織力向上を通じて、生産部の持続的な成長と競争力強化をリードしていただきます。

【ポジションの魅力】
・事業成長を支える生産戦略・SCM改革の中核を担える
・国内外の拠点や多様な部門と連携しグローバルに活躍できる
・DXや業務改革を自ら企画・推進し成果を実感できる
・将来的には生産部を牽引する中核リーダーとしての活躍を期待

【リモートワーク頻度】
月に数回程度

【転職者へのメッセージ】
センシング事業はグローバル事業拡大やDX推進、生産体制強化に向けた大きな変革期を迎えています。本ポジションでは、生産管理の中核リーダーとして組織運営や業務改革をリードし、事業成長に直接貢献できる機会があります。これまで培った経験を活かしながら、更なる成長と挑戦を実現したい方の応募をお待ちしています。

【必須要件】
・生産管理領域での実務経験を有し、SCM全体を俯瞰した計画立案・運営、及び在庫削減、原価低減、物流改革など改善活動を牽引したご経験
・チームマネジメントの経験
・ビジネスレベルの英語力（海外拠点との協働や交渉を進められるレベル）

【歓迎要件】
・海外拠点との協働やグローバルサプライチェーン運営経験
・DX・AI活用による業務改革や生産性向上の推進経験
・新製品立上げ、生産移管、需給調整業務の経験

【求める人物像】
・短期・中長期視点で本質課題を捉え、自組織・関連組織を巻き込み解決まで導ける
・DX推進や業務改革、グローバル連携を通じて組織変革を牽引できる
・メンバーの成長支援と人財育成を通じて組織力向上に取り組める

英語力: 要

残業時間：有
・丸の内JPタワー・浜松町大門サイト　9：15-17：40（休憩45分）
・その他各サイト 　8：30-17：10（休憩60分）
・関西支社　9：00-17：25（休憩45分）
　所定労働時間：7時間40分
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり

大阪府

大阪府堺市堺区大仙西町3-91　堺サイト
◆堺サイト
南海高野線「堺東駅」より南海バス10分、「大仙西町団地前」下車、徒歩5分、
南海高野線「堺東駅」より南海バス10分、「大仙中町」下車、徒歩10分
※自動車・バイク通勤可能

部分的にリモートワーク可

正社員

試用期間の有無： 有
3 ヶ月

1000万円〜1300万円