会社概要

会社名
株式会社ブリスウェル
事業内容
ベトナムオフショア開発
ラボ型開発
SES・人材紹介・人材派遣・採用支援 (有料職業紹介事業許可番号 13 – ユ – 306506 ・ 労働者派遣事業許可番号 派 13 – 305575)
経営コンサルティング
所在地
東京都港区芝大門1-4-14 芝栄太楼ビル2F
会社ホームページ
設立
2008年1月
代表者
代表取締役
山口 潔
従業員数
単体:13名 グループ:35名 (2018.07現在)
会社の特徴
<会社の強み>
ブリスウェルでは事業活動を、自らの創意工夫によって、お客様・協力会社様・社内の仲間達と共に成長する機会と捉えており、特に最新技術を活用して付加価値の高い事業活動を創り出すことを目指しています。
ブリスウェルの強みは、ソフトウェア開発事業において、提案・要件定義・設計・開発・テスト・導入・運用まで一貫して対応できることです。
特に、ベトナム子会社と提携したオフショア開発に注力しており、グローバルで通用する人材育成も目指しています。
常に新規事業領域、新規技術領域に取り組んでおり、他社では経験できないような様々なプロジェクトを最先端の技術で実現しています。

<企業理念、設立からの今までの道のり>
世の中の商品やサービスにインターネット技術を活用した革新を提供し、より便利で豊かな社会を実現することをミッションに掲げております。
2008年の創業以来、一貫してインターネット技術でのシステム・サービス開発手掛けてきました。
2011年よりオフショア開発にも力を入れており、2014年にベトナム子会社を設立して以降は、成長市場アジアの活力を事業活動に取り込み、高品質・低価格・短期間で構築する体制も確立しています。

<社風・会社の雰囲気>
20代から30代の社員が活躍しており、フランクで明るい雰囲気です。
仕事に対しては強い情熱を持って取り組む人達が多いため、自立した主体性のある行動が求められます。
定期的に勉強会を実施しており、自分が興味ある分野に関するプレゼンテーション能力を伸ばす機会となっています。
目先の仕事だけではなく、自分の興味のある分野について自らテーマ設定をするため、様々な角度でのフィードバックを受けることで、新しい自分を発見する良い機会になっています。
待遇・福利厚生
賞与(年2回)
給与改定(年1回)
交通費支給(月2万円まで)
社会保険制度(健康、年金、雇用、労災)あり
休日休暇
完全週休2日制
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
選考プロセス
書類選考、面接2回
※エンジニア職は技術面談試験含む

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