会社概要

会社名
PwCコンサルティング合同会社
事業内容
■ストラテジーコンサルティング(Strategy&)
- 全社・事業戦略
- カスタマー戦略
- ファイナンス戦略
- オペレーション戦略
- 組織戦略
- 技術・イノベーション戦略

■マネジメントコンサルティング
- PMI
- オペレーションズ
- カスタマー
- 人事・チェンジマネジメント
- ファイナンス

■テクノロジーコンサルティング
- テクノロジーアドバイザリー
- ビジネスアプリケーション&トランスフォーメーション
- デジタル・ディスラプティブ・テクノロジー
- サイバーセキュリティ&プライバシー
- データ&アナリティクス

■リスクコンサルティング
- ガバナンス・リスク・コンプライアンス
- フォレンジックス

※プライスウォーターハウスクーパース株式会社は2016年3月1日をもって、会社分割による組織再編を行い、プライスウォーターハウスクーパース株式会社のコンサルティング部門、プライスウォーターハウスクーパース・ストラテジー株式会社、プライスウォーターハウスクーパースPRTMマネジメントコンサルタンツジャパンLLCを統合して、PwCコンサルティング合同会社が設立されました。
所在地
東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
設立
1999年6月
代表者
代表執行役CEO
大竹 伸明
資本金
1億円
株式公開市場
非公開
従業員数
3,250人
会社の特徴
PwCコンサルティング合同会社は、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。
待遇・福利厚生
<給与>
月給制:経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による
業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)
昇給:年1回

<諸手当>
時間外勤務手当、通勤手当(実費精算)、フレキシブルワーキング手当(月額5,000円)、出張手当など

<福利厚生>
各種社会保険加入(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など)、退職金制度(確定拠出年金、公認会計士企業年金基金)、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs)、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など
休日休暇
<休日>
土、日曜、祝祭日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日
<休暇>
年次有給休暇(年20日)、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇(有給)、育児特別休暇(有給)、介護特別休暇(有給)、子の看護休暇、公傷休暇など
選考プロセス
書類選考
 ↓
面接(3回を予定しています)
ポジションによって選考フローは変動する場合があります。
 ↓
内 定!

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