以前はそういった企業も多かったのですが、現在は様変わりしております。実際、日本企業でもリストラが盛んに行われていますし、退職金などの制度を廃止している企業もあります。

最近の外資系企業は、退職金制度がある企業もありますし、福利厚生も日本企業より充実している場合もございます。さらに、メンタルヘルスのサポート等は外資系企業の方が取り組みに積極的です。

また、優良な外資系企業ではEQの高い社員が多いのも特徴です。

皆様も昔のイメージにとらわれず、実際に話を聞いてみて下さい。