【公共コンサルタント】AI倫理、プライバシーコンサルタント
株式会社日立コンサルティング
| 仕事内容 | ■業務内容 ・企業におけるAI倫理、プライバシーに関するリスクアセスメント ・企業におけるAI倫理、プライバシーに関する制度設計 ・上記に関連した法制度の調査やビジネス検討支援 ・関連する官公庁等へのロビー活動支援 ■採用背景： Society5.0においてパーソナルデータの活用、AIによる高度な分析は必須になりつつありますが、一方でこれらが適切に使われなかった場合、プライバシーの侵害や倫理面の問題が生じます。そこで、このようなDX環境において、データの利活用と個人の権利保護等を高度に両立するガバナンスが企業で求められており、この実現を図るためのコンサルティングサービスの提供を進めています。 日立コンサルティングでは、これまでもプライバシー、AI倫理に係わるコンサルティングを日立製作所や外部の企業に展開するとともに、関連した調査研究等を実施しています。技術と制度の融合領域におけるコンサルティングに興味があり、次世代のガバナンスや制度設計に向けたコンサルティングサービスを提案/提供できる人材を募集しています。 ■当社の特徴 弊社は、日立グループ唯一のコンサルティング会社として、日立グループが係る様々な案件において、現状調査・分析、課題解決案の立案等の上流工程を担当することができ、かつ、実現性にこだわったコンサルティングサービスを提供できます。 ■トレーニング 本部が必要とするナレッジ、スキルについて、前職での経験に応じて長期計画での教育を実施します。そのため、コンサルティング業界未経験の方でも、キャッチアップが可能です。 具体的には以下です。 ・全社共通の研修の受講により、ロジカルシンキング、ドキュメンテーション等の基礎的なコンサルスキルの習得、向上を支援。 ・各PJ内で、上司、先輩コンサルタントが適宜レビューを実施し、必要なナレッジの蓄積、各種コンサルスキルの向上を日常的に支援。 ・本部内の各メンバーが蓄積したナレッジ(AI、EBPM、RPA、ブロックチェーン等の技術動向、官公庁等の業界動向)や、これらのナレッジを利用した実案件の勉強会の実施により、必要な知識のキャッチアップを支援。 ・社外研修(会社にて費用負担)の受講により、業務上必要なスキル、ナレッジ獲得を支援。 ・業務に応じ、パーソナルデータに関するコンサルティングを行う上で、法制度だけでなくITについても一定の知識の習得を支援。 |
|---|---|
| 求める経験 | ◆募集クラス（コンサルタント～シニアコンサルタント） プロジェクトリーダーやチームリーダーとして業務に携わった経験をお持ちで、かつ以下いずれかの経験を有する方 ①監査法人等にて、情報システム監査等に関するご経験のある方 ②システム開発において上流工程の経験があり、かつ個人情報保護に関する運用面の設計、検討などの経験がある方 ③コンサルティングファームやシンクタンクでの業務経験ある方（これまで経験してきた分野は不問） ④プライバシー保護や個人情報保護などについて、推進する立場での業務経験がある方 |
| 勤務地 |
東京都
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（日曜日、土曜日）、祝祭日、年末年始、年次有給休暇（年間24日付与、次年度残数繰越し24日/年 ※初年度は入社月に応じ月割り）、慶弔休暇、ボランティア休暇（有給10日）、出産休暇など |
| 待遇・福利厚生 | 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【社内制度】 育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休業制度、介護短時間勤務制度、看護休暇制度、裁量労働制あり 【福利厚生】 財形貯蓄、持株会、日立グループ団体保険、カフェテリアプラン |
| 給与 | 年俸制 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 転勤 | 有り |
| 会社名 | 株式会社日立コンサルティング |
|---|---|
| 代表 | 代表取締役 取締役社長 八尋 俊英 |
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町二丁目4番地1 麹町大通りビル |
| 資本金 | 24億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 410名 |
| 株式公開 | 非公開 |
| 事業内容 | ■マネジメントコンサルティング （経営計画、事業戦略、新事業構想～立上げ支援） ■業務コンサルティング （業務改革、働き方改革、バリューチェーン改革） ■ITコンサルティング （IT構想、IT戦略、デジタル技術活用） |
| 会社の特徴 | 日立グループが築いてきた実業のノウハウとITソリューションを融合し、日本企業特有の課題に対して最適なソリューションを提案する、日立製作所および日立グループの「知」のコーディネーターとして設立された、新しいコンサルティングファームです。 海外事例の転用ではなく、日本企業の実情にあったプランを提示し、その実現まで一貫したサービスを提供することに強みがあります。「技術」に支えられた日立グループの総合力を最大限に活用し、トップクラスの「個人」が集まった力強い「チーム」で課題を解決する。そんな「日本発」真のグローバルコンサルティングを目指しています。 英語力も採用時には必須にはしていませんので心配は無用です。今後グローバルな案件を手掛けるときに習得していただければ大丈夫です。 キャリアパスも明確に設けられていますし、中途入社の方であっても教育制度が用意されていますので、安心して仕事に打ち込んでいただけます！ |
| 戦略／ビジネスコンサルタント | |
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| ITコンサルタント | |
| PMO | |
| セキュリティコンサルタント | |
| データサイエンティスト／分析エンジニア |
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