株式会社コンカー | インフラエンジニア | IT転職 エージェント リーベル

インフラエンジニア
株式会社コンカー

語学力を活かせる
募集要項
募集背景 事業および組織拡大に伴う増員となります。
仕事内容 Roleは以下2つ。

1:Service Manager(業務割合:50%): Concurサービスのインフラ側サポート。障害などを検知した場合、Globalチームとのやり取りを日本側の代表として行い、解決までリードします。
またお客様への適切な案内・再発防止策の作成をサポートします。本社への改善Plan提案、各種プロジェクトにも参加していただきます。

2:社内IT&社内インフラ環境構築&自部門情報管理(業務割合:50%)
求める経験 ・3年以上のシステム設計経験。
・もしくは5年以上のシステム運用もしくはテクニカルサポート業務経験。
・IT HELPDESK経験もあればなお可。
・Global部門、社内他部門との連携を取るためのチームワーク意識、コミュニケーション能力高い方。
・日本語:ネイティブレベル / 英語:ビジネスレベル
ここが
ポイント!
【アピールポイント】
・働きやすい環境と社員からも評判のおしゃれなオフィス
・社風はアットホームで社長との距離も近い!
・2年連続で働きがいのある企業1位に選出
・社員全体の約4割が女性で自由度の高い働き方ができます

社員同士が互いに高め合う文化も企業カルチャーとして設定しています。自分自身/同僚/上司の観点から双方向に正直なフィードバックを行う機会も定期的に設けています!

【コンカーについて】
コンカーは全世界の6,300万人以上が利用、約15兆円の経費を処理、日本でもトップシェアの出張・経費管理クラウドの業界標準です。
新しい統合ブランドである「SAP Concur」は、SAPとの協業によりイノベーションを積極的に推進。お客様に経費管理・請求書管理・出張管理の効率化だけでなく、間接費の可視化とコンプライアンス遵守を促進し日本企業の競争力向上を強力に支援します。
また『働きがいのある会社』ベストカンパニーに4年連続で選出され、2018年には 従業員100〜999人部門で第1位に選ばれました。
更なる拡大を進めるため、中途採用にて正社員を募集致します。
勤務地 東京都
休日休暇 土・日・祝日・夏季・年末年始・慶弔・特別休暇、年次有給、創立記念日(10/25)
待遇・福利厚生 <保険>
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
<諸手当>
交通費支給(上限月50,000円)
<給与改定>
年1回
<福利厚生>
慶弔金支給、健康診断、健保組合契約保養施設
<その他>
・確定拠出年金
・ベネフィットステーション
・インフルエンザ接種費用負担(被扶養者である家族の分も含む)
・被扶養者である配偶者の健康診断費用を負担
・オフィス内にて、ジュース・お茶などの飲料を無料もしくは半額で提供
・関東IT健保の施設利用等http://www.its-kenpo.or.jp/shisetsu/index.html
・その他、福利厚生とは言えないかもしれませんが、コミュニケーションランチ制度やチームディナー制度があります。
雇用形態 正社員
企業情報
会社名 株式会社コンカー
代表 代表取締役社長  三村 真宗
所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座6丁目10-1 GINZA SIX 8F
資本金 4.5億円
従業員数 242名(ワールドワイド約6900名)
事業内容 出張・経費管理、請求書管理クラウドサービスの提供
会社の特徴 クラウド型の出張管理、経費精算ソリューションのパイオニアであり最大手プロバイダーである米国「Concur社」の日本法人。出張・経費精算システムである「Concur Travel&Expense」の利用ユーザはコンカーは全世界の6,300万人以上が利用、約15兆円の経費を処理、日本でもトップシェアの出張・経費管理クラウドの業界標準です。
日本でもすでに900社以上の企業に利用されています。
TOYOTA、コニカミノルタ、クレディセゾン、DeNA、野村證券、ファーストリテイリング、富士ソフト、ベネッセコーポレーション、三菱重工、楽天、ユニチャーム、横浜ゴム、ソニー、アシックス、東洋紡、SCREEN、オムロン、日東電工などに導入実績があり、国内の経費精算システム市場でも53%以上のシェアを持っております。
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