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【連結会計コンサルタント/リーダー・マネージャー候補】★デファクトスタンダードへの挑戦★
株式会社ディーバ

募集要項
募集背景 「世界に通用するグループ経営システムを作りたい」という創業当初の想いから20余年。当社の中核となる連結会計システム(DivaSystem)はおかげ様で累計販売社数1,000社を越えました。次なるミッションとして、連結会計領域のデファクトスタンダードを確立すべく、仲間を募集致します。
仕事内容 グループ経営に取り組む大手企業のCFO組織に対して、連結決算システム国内シェアトップの自社製品「DivaSystem」を軸とした業務コンサルティング、ソリューションのご提案〜システム導入、またサブスクリプションビジネスとなるカスタマーサクセスの実現、及び新サービス企画・開発等多岐にわたる業務をご担当していただきます。

国内シェア1の累計販売社数1,000社を越える日本を代表する企業に加え、国内外に点在するグループ企業約33,000社がDIVAユーザーとなります。
”Diva System”上で一年間で処理される年次決算取引のトランザクション総額は407兆円を超え、年次を重ねるにつれ更に増大する経営情報を取り扱っています。
このノウハウを活かして、日々進化するグループ経営の課題解決コンサルティングや、大量の取引データを元に、新しいデータビジネスの展開、今までにないプラットフォームを作り上げるなど、既存の方法に捉われない当社ならではのノウハウを活かし、日々進化するグループ経営の課題解決に取り組みます。

<人材ビジョン>
CFO組織の3G課題(Group、Global、Governance)に対して、専門性、アイデア、テクノロジーを武器に、クリエイティブな解決手段を生み出す プロフェッショナル集団を目指す。

<具体的な業務>
・大規模な開発を前提としないパッケージソフトの良さを最大限生かしたお客様向けの導入コンサルティング
・パッケージの枠を超えた追加add-on開発導入コンサルティング(大規模プロジェクト含む)
・カスタマーサクセス実現に向けた、新サービスの構築業務及びシステムコンサルティング
・大量に蓄積された経営情報(ビックデータ)を駆使したデータビジネスの企画・開発業務

<期待する事>
ご志向に合わせて、以下2つの部門を検討しております。

・新規企業をメインとした導入コンサルタントチーム
→昨今、国内外M&Aによるグループ経営に取り組む企業が増えております。メガベンチャー企業がグループ経営体制へと変化する際のシステム導入や他社システムを活用している企業のリプレイス案件など、新規企業向けの導入チームにJOINいただきます。

・既存企業をメインとした導入コンサルタントチーム
→既にDivaSystemを活用頂いている企業様に対して、新規M&Aによる連結子会社増に伴うシステム対応。会計基準変更(IFRSや国際会計基準)対応。子会社のシステム刷新に伴う収集機能の新規導入など、既存企業向けの導入チームにJOINいただきます。

ご入社後は連結会計やDivaSystemの仕組みについて触れて頂きます。様々なプロジェクトに参画し、直接お客様と接点を持ちながら経験を深めていきます。ゆくゆくはプロジェクトや1つのサービスをリードしていく存在、また組織マネジメント等を期待します。
求める経験 【必須条件】
PL.PMとしてのご経験をお持ち且つ下記のいずれかに該当する方
・財務,会計システムの導入コンサルティング、運用保守経験
・ERPなど基幹系システム開発や導入、保守経験
・スクラッチでのシステム開発,導入経験

【尚可】
●会計パッケージ導入もしくは構築に携わるご経験がある方
●Oracle関連のシステム開発経験
●簿記2級程度の会計知識
●SAPの会計モジュール(FI,CO,FC)に携わるご経験
●英語力(ビジネスレベル)

【求める人物像】
●弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方。
●学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方。
●エンドユーザーとダイレクトにかかわれる環境を希望される方。
ここが
ポイント!
<仕事のやりがい>
・プライムで優良企業(大企業、成長ベンチャー)の直接接点によるコンサルティング業務を経験できます。
・社会的ニーズが高く、成長領域であるグループ(連結)経営に特化した、誰にも負けない専門能力の習得ができます。
・最新のテクノロジーを活用した自由なPoC活動を通じ、自らの手でソリューションを生み出す環境があります。
・事業会社ならではのビジネスリーダー、経営へのキャリアパスを実現していただく事にチャレンジできます。
・シェアNo.1から“デファクトスタンダードへ”挑戦できる文化があります。
勤務地 東京都
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(初年度から20日付与)、年末年始休暇、夏季休暇(年3日)等
待遇・福利厚生 社会保険各種完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
従業員持株会(奨励金+20%)、育児・介護休業制度、在宅勤務制度、その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
通勤手当(非課税限度額範囲内で支給※15万円/月)

<給与>
月給制
<時間外手当>
月30時間の時間外手当に相当するみなし残業手当を支給。
※30時間超過分は別途支給。
<昇給・賞与>
昇給/年1回(7月)、賞与/年2回(6月、12月)
<就業時間>
フレックスタイム制(コアタイム11時~15時)、事業場外みなし労働時間制、
変形労働時間制、裁量労働制(部門および職位による) 
※配属部署により異なります。
<雇用形態>
正社員(株式会社アバント雇用)
<想定年収>
各求人ごとに、ご経験を踏まえて優遇します
<定年制>
無し
<退職金>
無し
雇用形態 正社員
企業情報
会社名 株式会社ディーバ
代表 代表取締役社長 森川 徹治
所在地 〒108-6113
東京都港区港南二丁目15-2 品川インターシティ B棟13階
資本金 1億円
売上高 連結売上高:約121億円、経常利益:16.3億円 (※アバント)
従業員数 連結806名(2018年7月現在)(※アバントオール)
株式公開 東証一部
事業内容 導入実績1,000社以上、国内シェアNo.1を誇る連結会計システム「DivaSystem」の開発・販売・コンサルティングを軸に、「グループ経営」・「連結会計」業務にフォーカスして事業を展開しています。

※2013年10月に株式会社ディーバから株式会社アバントに商号を変更し、持株会社へ移行100%新設子会社 株式会社ディーバへソフトウェア事業を継承しました。
会社の特徴 ■プライスウォーターハウスコンサルタント(現IBM)の中で、米国の証券市場に株式を公開している企業向けに経営情報システムを提供していた事業部がディーバの設立母体です。当時はコンサルティングもその後の開発もすべて1社ごとにスクラッチで提供していましたが、お客様の課題に共通する部分が多いことや、一度サービス提供したお客様と継続した関係を構築することのむずかしさを感じていた森川が、「製品を自社で開発し、その製品を継続して進化させていくことで、より多くのお客様へ、より高品質なサービスを提供したい」と考え、97年にディーバを設立しました。

■ディーバは連結会計システム開発から提案・導入コンサルティング、実務教育など、グループ連結経営管理に関わるあらゆるサービスを提供しています。また、制度会計に留まらず管理会計まで幅広く補完。特に近時においては、経営管理領域(CPM:Corporate Performance Management)における成長が著しく、多くのクライアントから引き合いを頂いている状況。制度連結に続く新たなビジネスの柱として確立しつつあります。(※2017年10月にディーバの連結決算アウトソーシング部門が分社化し、株式会社フィエルテが設立。)

■順調に事業を拡大に成功し、創業20年のタイミングで東証一部へと市場替えされています。

■多くのITコンサルティング会社では、他社ベンダー製品を担いだソリューション提供に限定されるのに対して、当社は自社製品であり、かつクライアントに満足いただくために、既存製品で対応できなければ自社で新しいソリューションを生み出すことも可能です。加えて、大手SIerのように上流工程のみで実装は外に出していて見ることができない、ということはなく、当社では上流から実装レベルまで自社で行っていることも特徴です。

■まだまだソリューション領域は広がり始めたばかり(いわゆる第二創業期)のタイミングですので、経験機会、ポジションなどチャンスは無数にあります。日本初の“世界で通用するソフトウェアメーカー”、そして“グループ経営コンサル&ITコンサル”の会社を一緒に創っていっていただける方を歓迎します。

■私たちはビジョンとして「100年企業の創造」を掲げて、理想企業の創造に向け、「社員全員が燃える会社」を目指しています。理想企業とは「他者貢献」を通して誰よりも発展する企業です。そして、社員全員が燃え続ける会社が「100年企業」であると信じています。100年続く企業であるための礎となるのは“人”です。私たちの商品の本質はサービスであり、サービスとはすなわち人が瞬間ごとに提供する生産性と品質そのものであるため、システムではなく人に投資をする必要があります。モノづくり、サービスづくりをするのも人である以上、前提として「人づくり」の企業、すなわち人を育成し、社会に輩出する公器であるべきと考えています。

■今後は、弊社グループとして掲げているGo Globalに本格的に向かっていくタイミングを迎えます。いまのこのステージだからこそ、自分自身の手で新しい何かをつくり上げたり、より責任あるポジションをつかめるチャンスがあります。会社の成長と自分の成長の連動を楽しめるタイミングでもありますので、ぜひこれまでの経験を活かして、当社でさらなる飛躍を目指してください。
※当社の社員は全員持株会社のアバントに在籍をして、ディーバに出向する形態を取っています。就業場所、雇用条件等は全て同一です。
この企業の他の募集職種
ITコンサルタント
プロジェクトマネージャー/部門長
アプリケーション開発(オープン系:SI)
アプリケーション開発(オープン系:自社製品)
アプリケーション開発(ERP・汎用系)
インフラエンジニア(サーバ・クラウド)
直販営業(ソリューション営業)
マーケティング
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